枝江市市长刘丰雷出席会议并讲话维维股份总经理熊铁虹讲话枝江酒业董事长蒋红星讲话，2015年，枝江酒业在销售上主要完成了两件事。
一是建立了新的营销体系。通过一年时间的逐步推进，枝江酒业建立了6个产品事业部、11个区域营销中心和66个销售分公司，并对公司销售中心的管理职能部门进行了重新组合。已初步构建了一个能适应新的营销环境，能够打一场现代化的营销战争的营销体系，并按照新的营销体系制定了一整套管理和考核办法，为每个优秀的销售人员提供了做事业的平台和晋升的平台，让每个销售人员通过提高业绩来提高收入。
在2015年，枝江酒业重点推行了一套行之有效的体现公正、公平、公开的考核办法。在公正、公平、公开的考核中，涌现了一大批凭能力、凭业绩取胜，销售业绩突出的优秀分公司经理，如2015年实现了方盒枝江王增长18000件的襄阳分公司经理龙俊华；2015年市场增量73%的鹰潭分公司经理叶玉华；在团队打造上颇有成效的信阳分公司黄小宇；醇和产品在上市的第一年突破了10万件、绵柔六上市三个月销量就达到了3万件的南京营销中心总经理孙有胜；健康酒事业部总监曹海林、江西营销中心总经理樊志红、光瓶酒事业部产品经理谭晓华、壶酒事业部总监苏发明，还有刘新平、何谷丰、鲍爱国、刘绍华、邵军、朱晓红、潘磊、陈涛、刘青海、施祖洪、钱正友、黄光祖、覃国阳、龚青峰、赵杰、吴学炎、黄爱国、王芳、金青峰等，正是他们的脱颖而出，坚定了枝江酒业深化营销改革，推行深度承包的信心和决心。
二是确立了新的产品体系。过去，枝江酒业的产品线拉得过多过长，尤其是部分买断产品分散了枝江酒业的市场资源，既不利于价格管控，也不利于公司品牌的长远发展。经过半年多时间的调整和梳理，确定了百年枝江代表枝江酒业的高端产品，柔雅枝江王代表枝江酒业的腰部产品，光瓶酒的老枝江、蓝柔特曲代表枝江酒业的大众产品，苦荞酒作为枝江酒业健康酒的代表。产品体系确定后，枝江酒业的产品设计大师进行了系统的包装设计，枝江酒业的技术研发团队在三位大师的指导下进行了系统的产品研发。枝江王、百年枝江柔雅新品在推向市场之前，枝江酒业经过了广泛的市场调研，并汇集了各方面意见，从初样到清样再到*终确定，历时近一年时间。
产品研发出来之后，先是在2015年9月底枝江酒业召开的全国经销商会议上，请经销商们提意见，10月份在南京举办的2015全国秋季糖酒会上，枝江酒业又广泛收集不同客户对这两款产品的评论。10月28日，枝江酒业邀请了著名白酒专家沈怡方、高月明等相聚在宜昌半山酒店，参加由枝江酒业举办的柔雅新品国家级专家品鉴会，为枝江酒业的技术团队研发的柔雅新品“百年枝江”、“枝江王”进行指导。在得到专家们的一致认可之后，产品才正式走向市场，体现了枝江酒业对消费者高度负责的态度。产品是有灵魂的，柔雅风格的新品不论是高端产品百年枝江，还是腰部产品柔雅枝江王，或者是大众产品光瓶酒，一到市场便受到消费者的一致好评。枝江酒业之所以对开发柔雅新品花如此大的功夫，就是为了唤醒消费者对枝江产品的重新认识，枝江酒业的产品好不好，消费者说了算。就是要让大家知道，枝江不仅有好酒，也有能力研发消费者满意的好酒。同时，枝江酒业要建立一种新品研发激励机制，因为研发一款产品，就像自己养的孩子，从出生到成长，要全程负责。所以枝江酒业把研发产品与市场销量以及消费者反馈的意见挂钩，让市场来检验和考核，实现技术研发与消费者的真正互动。
枝江酒业的核心竞争力进一步增强。技术实力和强大的生产能力是枝江酒业的核心竞争力。目前，枝江酒业已具备浓香型、酱香型、兼香型、小曲固态法、固液法、枝江淡雅白酒、枝江苦荞酒、枝江粮谷酒、蓝莓枸杞酒、枝江玛咖酒等十一种类别酒液的生产许可和能力。
借力互联网，实现了从传统营销到体验营销的转型。2015年12月16日，枝江酒业在汉口喜来登酒店举办“柔雅枝江王云端发布会”，正式拉开了公司体验式消费的序幕。在发布会上，首次通过云端新媒体技术将枝江酒的酿造工艺真实地演绎在众人面前，让人身临其境。枝江酒业还以发布会为契机，由枝江酒的代言人孙红雷、中国酒协秘书长宋书玉、湖北酒协原会长喻赋广等人参与的《寻找生活中的王者》大型主题活动正式启动。去年11月份，宜昌营销中心总经理张劲松带领枝江酒业营销团队，与合君咨询团队进行对接，开始在宜昌市场试行互联网1.5模式的试点，通过两个多月的学习和推广，让枝江酒业充分认识到了互联网在新的营销环境下对于做好产品营销的重要性，充分利用了互联网+消费者体验这一新的营销方法，受到的关注度远远超过了枝江酒业的预期。
2016年，对枝江酒业来说，是非常关键的一年，既是公司“十三五”发展的开局之年，也是枝江酒业在重新调整之后打牢基础的一年。枝江酒业计划实现集团销售达到160亿元，利税13.5亿元，分公司建设达到100家。要持续做好分公司的建设工作，枝江酒业不仅对达到分公司条件的市场要成立新的分公司，还要对已经成立的分公司全面推行“标准化分公司”建设，枝江酒业已经和远景咨询公司合作开始对分公司和客户的精细化管理工作全面展开，作为2016营销系统基础工作的重点工作。
枝江酒业要做一个开放的有包容性的企业，不能保守，不能封闭自己，要学习一切好的先进的营销模式，不断消化吸收为我所用，才会不断进步，才能在激烈的市场竞争中立于不败之地。不论是营销中心总经理还是分公司经理，都是带团队的人，和你原来客户经理的位置不一样了，要能带团队能带队伍，所以你必须是一个心胸宽广的人、顾全大局的人、有包容心的人，不能是一个心胸狭窄、自私自利的人。所以，希望大家都能够和公司保持一致，不断提高自己，决战2016，为枝江酒业的发展做出贡献！
坚守工匠精神，对产品研发要实行终身负责制。
枝江酒业的人才队伍和技术实力一直是枝江酒业引以为荣的骄傲。正是枝江酒业多年来以工匠精神，坚守传统工艺，不断追求精益求精的品质，铸就了枝江酒的名酒品质、名酒文化、名酒精神。枝江酒业已经站在一个较高的起点上，但是，质量的提升永远没有终点。枝江酒业的产品开发要继续以市场喜好为基础，一切围绕消费者的需要来做。任何产品，质量为本。没有消费者认可的质量，即使投入再多的广告，营销手段再新颖，也是白搭。所以，枝江酒业的技术研发团队要更加注重市场调研，对产品要实行终身负责制。确保“柔雅百年枝江”、“柔雅枝江王”、“光瓶酒”、“健康酒”等产品风格的一致，这是枝江酒业企业发展的生命线。
2016年公司计划总投资3500万元，完成曲房的搬迁工作。将现有制曲车间整体搬迁至马店厂区以西，通过采用现代化机械制曲设备，提高生产效率和产品质量，降低劳动强度。
齐心协力，共创“全国文明单位”。今年，是公司创建全国文明单位的冲刺年和考核验收年。希望全体干部职工以创建全国文明单位为契机，在工作和生活中，自觉践行社会主义核心价值观，为创建工作加分。要通过今年的创建活动，更进一步提升枝江酒业企业形象，提高企业内部的文明程度。
本版策划：张同文字：李方泽摄影：刘巍与会领导和受表彰人员合影
近千人参会
奖励红旗班组奖励科技创新功臣枝江酒业总裁曹荣开作工作报告枝江酒业党委书记张华主持会议中国酿酒大师、枝江酒业副总经理谭崇尧宣读表彰决定获奖的销售代表叶玉华发言获奖的生产代表陈世彬发言
