昨日，记者从市委组织部人才处获悉，l泸州市出台酒类产业人才发展专项规划，计划到2016年，新增酒类人才1.6万人，酒类人才总量达8万人。这是我市第一次出台关于酒类产业人才发展的专项规划。
据规划，到2016年，泸州全市酒类产业人才队伍逐步趋于年轻化，其中生产领域人才青壮年比例达50%以上，大中专以上学历人才达60%以上，专业技术人才和技能型人才率占比年均提高1个以上百分点，力争分别达到10%和40%左右。
在加强酒类产业人才队伍建设上，规划制定了强有力的保障措施，比如构建齐抓共管的酒类人才开发新格局，建立酒类产业人才培养联席会议制度;畅通优秀人才引进“绿色通道”，市财政建立5000万元酒业发展专项资金，每年投入酒业人才培训专项经费100万元，对引进国家、省级优秀专家分别给予20万、10万安家补助和50万元科研启动经费，对引进的博士研究生连续5年每月享受1000元生补助，并享受安家补助10万元;健全酒类产业人才资源开发投入机制;建立健全优秀人才表彰奖励制度。
记者 汤颂
