7月13日晚间，贵州茅台发布公告称，公司将新增5位副总经理，至此其副总经理人数达到创纪录的11位，遥遥领先同行企业。

　　消息一出，争议不断。新增5名副总经理后，贵州茅台高管人员已到 14名，而其年薪更可能高达2107万元。

　　贵州茅台

　　副总平均年薪为144万元

　　五粮液

　　6位副总平均年薪113.7万元

　　泸州老窖

　　4位副总平均年薪84.1万元

　　洋河酒业

　　5位副总平均年薪79.7万元（数据截至2014年底）

　　新增5名副总年薪或均超百万元

　　贵州茅台“任性”创下白酒业的新纪录——设 11位副总经理。

　　近日，贵州茅台发布公告称，公司董事会已通过了《关于修改〈公司章程〉部分条款的议案》，将《公司章程》的第一百三十条内“公司设副总经理四至六名”修改为“公司设副总经理若干名”，同时宣布决定聘任何英姿、王莉、李明灿、王崇琳、钟正强担任公司副总经理，任期与本届董事会任期相同。

　　通过梳理贵州茅台2014年年报发现，贵州茅台已有包括谭定华、杜光义、杨代永等7名副总经理，但谭华定在今年2月 6日由于到龄退休，因此此次新增5名副总经理后，公司这一职位人数已达到11位。

　　在贵州茅台发布的上述公告中，还详细附录了新增5位副总的个人简历。其中，何英姿从 2011年 3月就一直为贵州茅台财务总监，王莉则从去年1月开始一直担任公司总工程师与质量部主任，二人均位列高管层。其余3人中，李明灿分管公司技术，王崇琳负责销售以及钟正强主攻生产环节。

　　由于贵州茅台副总经理数量明显高于其他同行企业，自然引起公众对公司高层薪水的兴趣。根据贵州茅台去年年报披露的高管年薪数据发现，新增的 5位副总年薪或均超百万元，公司14位高管年薪总和或超过2107万元。

　　贵州茅台去年年报披露的数据显示，贵州茅台董事长袁仁国年薪高达226.41万元，董事代行总经理职责的刘自力年薪为224.14万元。除去已退休的谭华定，其余6位副总经理中，年薪*高的杜光义年薪为 179.49万元，*低为万波的70.82万元，平均年薪为 144万元。除此之外，原本就是高管层的何英姿年薪 160.23万元，王莉143.88万元，与副总经理平均年薪相差不大。本次新增 5位副总经理后，若以副总经理 144万元平均年薪计算，11位副总经理与董事长、总经理、董秘共 14位高管年薪将达到2107万元。

　　央企降薪希望茅台跟上

　　近日，贵州茅台公布了2014年年报和今年一季报，据报道，2014年茅台业绩双增长，茅台14名高管年薪超过2100万元。这一数据让不少人大为惊叹，怎么会有那么多的副总，副总工资为什么那么高？

　　虽然国企设置多名副总的现象屡见不鲜，但是这么多的副总还是让人大吃一惊。除此之外，许多企业老总副总都在自觉减薪，而茅台却逆势大加薪，这令许多人感到不可思议。

　　值得一提的是，与业绩增长不到 3%不同的是,贵州茅台相关高层的薪酬则大涨近80%。2014年年报显示,贵州茅台董事长袁仁国和代行总经理职责兼董事刘自力的税前薪酬分别为226.41万元、224.14万元。

　　另外从茅台集团领取报酬的股份公司董事季克良、赵书跃去年薪酬分别是226.41万元、215.34万元,这一薪资水平比上年涨幅达到近八成,与2012年相比涨幅接近翻番。

　　白酒业寒冬下贵州茅台副总经理“扩军”一倍，平均年薪 144万列上市酒企之首。新增5名副总经理后，贵州茅台高管人员已到14名，而其年薪更可能高达2107万元。

　　有网友表示，现在经济下滑，许多央企老总都减薪了，希望茅台也能跟上步伐，不要搞特殊。也有人认为，多位副总有人浮于事的嫌疑，建议重新审视这种现象，减轻企业压力。

　　财大气粗 平均年薪列上市酒企之首

　　正因为贵州茅台的此次“任性”，惹来了市场上的颇多争议。

　　据了解，在贵州茅台发布上述公告后，即有人士指出，作为国企的贵州茅台，一口气将副总经理“扩军”一倍，究竟是何用意？亦有人士表示：“贵州茅台真的有这么多条工作线供 11名副总经理负责吗？”

　　近日，知名白酒专家铁犁在接受媒体采访时也指出，贵州茅台新任命 5位副总，由此总数达到 11名，虽然对于大型国企而言属于正常现象，“但对于现阶段的贵州茅台而言，还是有些多了”。

　　在梳理同属于白酒行业的上市酒企五粮液、洋河股份及泸州老窖去年年报发现，上述三家酒企副总经理或副总裁数分别为 6位、5位和4位。在去年年薪一项上，五粮液董事长刘中国年薪为136.45万元，党委书记唐桥年薪*高，达到165.84万元，6位副总经理的平均年薪达到113.7万元；洋河酒业董事长王耀年薪91.87万元，总裁钟雨年薪86.61万元，5位副总裁平均年薪为79.73万元；泸州老窖董事长谢明与总经理张良年薪一样，均为 105.13万元，4位副总经理去年平均年薪则是84.1万元。根据各公司年报显示，与贵州茅台一样，各公司高管年薪均为普通年薪加上绩效薪酬的总和，比较之下，可看出贵州茅台的确“财大气粗”。

　　不过贵州茅台“财大气粗”自有其资本，根据其多年来年报显示，贵为白酒行业“一哥”的贵州茅台，除了股价长年占据 a股第一或第二的位置外，其强大的经营能力以及盈利能力，常令外界侧目。在限制“三公消费”的近几年中，以销售高档酒为主营业务的贵州茅台业绩不降反升。

　　相比之下，五粮液和洋河股份的日子显然没这么好过。五粮液今年第一季度净利润下滑 15.97%至 22亿元，去年和前年净利润亦下跌26.81%和19.75%。洋河股份虽然今年第一季度净利润上涨11.28%，但去年和前年已两度下滑。

　　也正因此，《国家名酒评论》 杂志社社长孙延元表示，不同副总分管不同部门，“茅台虽为国企，但相对特殊，国企高管减薪主要针对石油、银行等垄断行业，茅台收入分配受此影响不大”。

　　过度依赖高档酒倒逼茅台转型

　　尽管贵州茅台增设 5名副总引来颇多争议，但在接受采访时，该公司表示本次举动的主要原因是为了适应公司未来的发展，同时完成公司新老交替。

　　贵州茅台证券部人士表示，突然增设 5名副总经理并无任何特别原因，是为公司未来长期打算作的决定。其称，在限制“三公消费”后，公司主营业务高档酒的销售空间日益狭窄，因此公司将开发新的茅台酒产品，“其中新增的 3位男性高管就是主要负责该项新产品的销售”。

　　其实，从贵州茅台近两年来经营情况来看，茅台酒的销售占了公司整体营收的九成以上。去年，茅台酒占总体营收的 97.04%，其余 2.96%营收来自于系列酒；2013年茅台酒销售则占了93.37%。与之相对应的是，在公司连续两年超过 150亿元的净利润中，茅台酒贡献了其中的98.17%和95.66%。

　　在净利润高度依赖茅台酒，但高档酒市场又在不断萎缩情况下，即使长年来占据白酒“一哥”位置的贵州茅台，也不得不进行产品线的丰富和转型。来源：山西新闻网-发展导报